欢迎登陆青浦巴士网!今天是:
当前位置: 主页 > manbetx2.0客户端下载 > manbetx2.0客户端下载

公开、公平、公正选拔紧需人才
时间:2019-07-02 09:42 来源:未知 作者:admin 点击:

                                                          ——公司顺利开展招、竞聘工作
      人力资源部按照公司“精细化管理,低成本运营”的年度工作目标,以及招聘工作计划与安排,相继启动了2019年驾驶员招聘和相关线路班组长的内部竞聘工作,并分别于5月20日、5月30日完成了驾驶员面试和班组长面试工作。
      此次驾驶员招聘首次将年龄条件放宽至46周岁,公司人力资源部通过多渠道、多形式发布招聘信息。对内,通过车队会议、班组微信朋友圈转发招聘信息;对外,通过第三方劳务派遣公司在青浦人才网、“青浦本地生活”微信公众号等平台发布招聘信息,并在青浦电视台广告时段投放招聘信息,旨在鼓励和吸引更多愿意投身于公交行业的社会青年参加应聘。
      经过报名、资格审核、笔试等重要环节,共有46人进入驾驶员招聘面试,15人进入班组长内部竞聘面试。公司党政领导班子成员、人力资源部负责人以及第三方劳务派遣公司人事负责人组成的面试评委团,在公司大会议室认真严肃地对应聘人员进行面试,力求对竞聘工作做到公平、公正,为公司选拔出高素质的一线工作人员,用饱满的热情、强烈的事业心和责任感投入到日常工作中去,发挥主观能动性,用实际行动践行“青浦巴士、乘客至上、温馨服务、让您满意”的服务理念,为车队的正常运营管理贡献力量。
 
 
付燕青(人力资源部)


建议使用Microsoft Internet Explorer 并以1024*768或更高分辨率浏览
万博manbetx2.0登录 地址:青浦区青赵公路2098号
办公时间:08:30―17:00(周一至周五) 电话:69222651
Power by DedeCms